人材派遣とは「労働者派遣法(※1)」に基づき、派遣会社が雇用する労働者を派遣先(お客様)の指揮命令を受けて労働させることをいいます。
必要なときに、必要とされるスキルを持ったスタッフを、必要な期間だけ派遣し、貴社の業務をサポートするシステムです。
(※1)正式名称は「労働派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の就業条件の整備等に関する法律」といいます。


締め切りの急な前倒しや社員の休暇・休職・退職、繁忙期だけの人手など、必要な時に、必要なスキルを、必要な期間だけ確保できます。
「1人だけ」「1日だけ」などのご要望にも迅速に対処し、業務の効率化や人件費の削減など、貴社の人事効率を大幅にアップさせることが可能です。

1.コストの削減
 ・人材を確保するための求人にかかる費用
 ・通勤交通費や社会保険、有給休暇の負担、その他各種福利厚生にかかる費用
 ・余剰人件費の支払い

2.柔軟な契約期間と就業時間
 ・1日単位の単発派遣から、数ヶ月の短期派遣、1年以上の長期派遣までお客様のご要望に合わせます。
 ・午後出社や夕方出社、夜勤などにも対応いたします。

3.高いスキルを持つ派遣スタッフと経験豊富な営業担当、コーディネーター
 ・実務経験が豊富で、ハードルの高いスキルチェックに合格した派遣スタッフのみ登録しています。
 ・実務経験の豊富な営業担当がヒアリングいたします。
 ・編集やデザインの実務経験を持つコーディネーターがスタッフをマッチングいたします。



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